Ankestyrelsen fandt i lighed med nævnet, at bedømmelsesgrundlaget efter oplysningerne i sagen om ansøgers arbejde med 2 børn i fast dagpleje var erhvervsmæssigt deltidsarbejde samt husligt arbejde i eget hjem, jf. § 14 b, stk. 2, i Socialministeriets bekendtgørelse om social pension, som ændret ved bekendtgørelse nr. 939 af 18. november 1994.
Ankestyrelsen lagde herved vægt på, at ansøgers arbejde med to børn i dagpleje i eget hjem sammenholdt med indtægten ved arbejdet ikke kunne anses for fuldtids erhvervsarbejde ved bedømmelsen af nedsættelsen af hendes erhvervsevne, selvom hun havde stået til rådighed svarende til fuld tid.
Ankestyrelsen var således enig med revaliderings- og pensionsnævnet i, at rådighedstiden for dagplejemødre ikke kan sidestilles med arbejdstid, men at også antallet af børn og aflønningen herfor må indgå i vurderingen af omfanget af ansøgerens hidtidige beskæftigelse.
Ankestyrelsen fandt imidlertid, at ansøger havde ret til at få forhøjet almindelig førtidspension efter lovens § 14, stk. 3, nr. 1.
Ankestyrelsen ændrede således revaliderings- og pensionsnævnets afgørelse.
____________________________________________________
Sagsfremstilling 2:
Sag nr. 2 - j.nr. 60583-94
Sagen vedrørte en 56-årig kvinde, der tidligere havde haft husligt arbejde og arbejde i forretning. I en periode havde hun været husmor. I 1970 påbegyndte hun en uddannelse til sygehjælper. Siden havde hun arbejdet en tid på plejehjem og derefter på et hospital frem til sygemelding i april 1992. Fra 1975 havde hun arbejdet i fast nattevagt med en arbejdstid på 56 timer hver anden uge.
Nævnet tiltrådte kommunens afgørelse, hvorefter ansøger var fundet berettiget til forhøjet almindelig førtidspension efter lov om social pension § 14, stk. 3, nr. 1. Kommunen bedømte hendes erhvervsevne i forhold til deltidsarbejde.
Nævnet begrundede afgørelsen med, at hendes erhvervsevne ikke skønnedes varigt nedsat med omkring 2/3. Nævnet bedømte hendes erhvervsevne i forhold til fuldtidsarbejde.
