Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg vurderer, at den løbende udbetaling af pension er et led i dit ansættelsesforhold, og at den derfor skal fradrages i ledighedsydelsen.
Vi har lagt vægt på, at Pensionskassen har oplyst, at pensionsordningen er en obligatorisk ordning, som der indbetales til jf. overenskomsten for YY. Ordningen medfører, at arbejdsgiver indbetaler 2/3 af pensionsbidraget, mens 1/3 indbetales af medlemmet selv. Pensionskassen har endvidere oplyst, at udbetalingen af invalidepension sker på baggrund af de indbetalinger, som der er foretaget af henholdsvis arbejdsgiver og medlem.
Invalidepension udbetalt af pensionskassen er dermed omfattet af § 9 i bekendtgørelse nr. 522 af 7. juni 2001 om beregning af ledighedsydelse, fradrag i ledighedsydelse og varsling af ferie med ledighedsydelse.
Efter § 9 skal der ske fradrag i ledighedsydelse for løbende udbetaling af pension inklusiv tillæg, som er led i tidligere ansættelsesforhold, og som er af en sådan karakter, at det er sædvanligt, at arbejdsgiver bidrager til pensionen.