Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt Arbejdstilsynets afgørelse med påbud om straks at sikre, at der ved montage af sandwichpaneler i højden blev anvendt et teknisk hjælpemiddel, der var egnet til arbejdsopgaven, således at arbejdet kunne foregå sikkerhedsmæssigt fuldt forsvarligt
Arbejdsmiljøklagenævnet vurderede, at den anvendte sakselift af mærket Aichi SVO8CNL på tilsynstidspunktet på byggepladsen ikke var egnet til arbejdsopgaven, når den ikke kunne anvendes til at nå op til arbejdsstedet på en sikkerhedsmæssig forsvarlig måde.
Afgørelsen blev truffet af et enigt nævn.
Afgørelsen kan læses i sin helhed her
Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt Arbejdstilsynets afgørelse med påbud om straks at sikre, at der ved arbejde og færdsel bag trafikværn i forbindelse med udlægning af asfalt, blev truffet effektive foranstaltninger, der sikrede de ansatte mod risiko for påkørsel fra forbi-kørende trafikanter, der kørte tæt på trafikværnet på kørebanen
Arbejdsmiljøklagenævnet vurderede, at virksomheden ikke havde planlagt, tilrettelagt og udført arbejdet på motorvej E45, så det var sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.
Nævnet vurderede, at arbejdsmiljøreglerne ikke blev overholdt, da ansatte færdedes i udbøjningsbredden mellem asfaltudlæggeren og trafikværnet under arbejdet med asfaltering.
Nævnet vurderede endvidere, at QHSE Manageren/ arbejdsmiljøkoordinatoren både kunne udtale sig og modtage det mundtlige strakspåbud på virksomhedens vegne.
Afgørelsen blev truffet af et flertal af nævnets medlemmer.
Afgørelsen kan læses i sin helhed her
Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt Arbejdstilsynets afgørelse med påtale om, at virksomheden havde overtrådt arbejdsmiljølovgivningens regler om at sikre, at unge, der er omfattet af undervisningspligten kun var beskæftiget med de former for lettere arbejde, der er nævnt i bilag 7 til bekendtgørelse om unges arbejde, og kun under den forudsætning, at arbejdet ikke indebar fare for de unges sikkerhed
Arbejdsmiljøklagenævnet vurderede, at virksomheden overtrådte arbejdsmiljølovgivningens regler om at sikre, at unge, der er omfattet af undervisningspligten kun var beskæftiget med lettere arbejde med fodring, udmugning, pasning af mindre husdyr samt heste, og kun under den forudsætning, at arbejdet ikke indebar fare for den unges sikkerhed.
Nævnet vurderede, at den unge ansatte var undervisningspligtig på ulykkesdagen, og at arbejdet med at føre to heste på én gang ikke kunne betegnes som lettere arbejde, som unge undervisningspligtige må beskæftige sig med.
Afgørelsen blev truffet af et enigt nævn.
Afgørelsen kan læses i sin helhed her
Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt Arbejdstilsynets afgørelse med påbud om straks at sikre, at arbejdet med at trække heste fra stald til fold planlægges, tilrettelægges og udføres sikkerhedsmæssigt fuldt forsvarligt
Arbejdsmiljøklagenævnet vurderede, at virksomheden ikke havde planlagt, tilrettelagt og udført arbejdet på arbejdsstedet, så det var sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.
Nævnet vurderede, at arbejdsmiljøreglerne ikke blev overholdt, da en ansat ikke kunne komme løs fra trækketovet under arbejdet med en islandsk hest.
Afgørelsen blev truffet af et enigt nævn.